• <video id="1xp5e"></video>
      <tt id="1xp5e"><sub id="1xp5e"></sub></tt>
      <video id="1xp5e"></video>
        <i id="1xp5e"><bdo id="1xp5e"></bdo></i>

        <wbr id="1xp5e"><ins id="1xp5e"></ins></wbr>
        <i id="1xp5e"><sub id="1xp5e"></sub></i>
          <video id="1xp5e"></video>

          <wbr id="1xp5e"><table id="1xp5e"></table></wbr>

          今天是:

          您現在的位置: 慶陽市人民醫院 >> 職工園地 >> 正文

          醫院文化——醫院的核心競爭力

          作者:金巧梅 來源:質控科 點擊數: 更新時間:2022/3/31 18:09:31



          醫院文化是醫院科學管理的重要方面,是醫院的核心競爭力。通過構建醫院文化體系和培育醫院精神,能激發職工責任感,增強職工積極性,使醫院成為一個生機勃勃、奮發向上的集體。

          一、醫院文化的內涵與核心

          從不同的角度看醫院文化,其內涵各有側重。醫院是一個開放性單位,醫務人員的工作是公眾性職業。一言一行、一舉一動都會產生社會影響。因此,社會角度,醫院文化就是醫院形象;員工角度,醫院文化就是個人地位、人際關系、工作態度、價值觀念、為人心態、目標取向等;病人角度,醫院文化就是工作人員的言行舉止、技術水平、服務質量、團隊協作以及診療活動的成本效益;相關人員的思想意識、言行舉止和醫院的誠信度。

          從整體而言,醫院文化是醫院技術力量、設備、人員素質、經營理念醫院精神等方面的綜合;從個體而言是每個員工做人做事良好的習慣,就是以實現共同價值取向為核心,以形成團隊精神為追求,表現為健康的心態、積極向上的思想意識、文明和諧的行為規范。

          醫院文化的核心是價值觀念,價值觀念是管理者和員工思想觀念,行為觀念的基礎。

          二、醫院文化的體現

          醫院文化體現在經營理念和醫院精神等方面,F代醫院堅持的發展理念是:人本理念、服務理念、誠信理念、可持續發展理念和執行力理念。

          人本理念是醫院文化建設的奠基石;服務理念是提升醫院文化的關鍵路徑;以病人為中心,主動、熱情、周到、細致的服務常會獲得雙贏;誠信理念是建設高品位醫院文化的標志,是實現良好經營的根本;執行理念是醫院文化建設的前提;可持續發展理念是醫院文化建設的方向,我們需要不斷探索適合醫院可持續發展的路子。

          三、醫院文化的傳播和倡導

          醫院文化形成和傳播的主體是職工,職工是醫院文化的創始者,參與者和實施者,是醫院文化的第一傳播者和綜合展示者,醫院文化通過員工的言行影響病人并延伸到社會。

          四、醫院文化建設的影響因素

          醫院文化建設是一項涉及價值觀念整合,經營理念創新,管理流程再造和團隊精神構建的系統工程。建設良好的醫院文化提高群體意識,領導重視是關鍵,醫院精神是靈魂,提高職工素質是根本,制度建設是重要內容,職業道德建設是突破口,塑造良好的形象是立足點,培育主人翁意識是最佳結果。

          在醫院運營中,文化就是生產力,推動力,導向力和凝聚力。愿我院的文化建設蒸蒸日上,欣欣向榮!

                                       


          久久综合九色综合欧美狠狠_啊慢点太深了国产在线视频_欧美一区二区在线不卡播放_日韩免费毛片

        1. <video id="1xp5e"></video>
            <tt id="1xp5e"><sub id="1xp5e"></sub></tt>
            <video id="1xp5e"></video>
              <i id="1xp5e"><bdo id="1xp5e"></bdo></i>

              <wbr id="1xp5e"><ins id="1xp5e"></ins></wbr>
              <i id="1xp5e"><sub id="1xp5e"></sub></i>
                <video id="1xp5e"></video>

                <wbr id="1xp5e"><table id="1xp5e"></table></wbr>